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姚宏波 等级： / 门别币：20 |
| 发表：2019-3-12 10:35:10 查看：1386 回复：2 次 | |
年过半百的他开始创业给残疾人提供机会帮助他们找回自信 |
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他58岁时开始创业，公司主动向残疾人敞开大门。他用行动帮助残疾员工找回自信，提高就业创业技能。他叫陈佐坤，一名有着57年党龄的老党员。
1993年陈佐坤退休后，因有电子方面技术，他受浙江一公司聘请前往当地上班。1997年，回到重庆的陈佐坤拿出积蓄，结合自身技术，开始创业，办起了公司，当时他已58岁。
年过半百为啥还想着创业？“我是一名共产党员，入党宣誓时说，为共产主义事业奋斗终生，这不是一句空话，我要以退休为起点，再干20年。”陈佐坤说，他希望用自己所能，带动更多人创业、就业。
创业之初，陈佐坤的公司选址在沙坪坝区新桥村。他还记得，厂房施工期间，大门外总有一名瘦小的女生在张望。一次，陈佐坤叫住女生询问，得知女生叫刘玉霞，原是附近一家饮料厂的工人，饮料厂因效益不佳倒闭。“我四处找工作，但因身体有残疾多次碰壁。看到你们公司在建，就想来看看有没有工作可做。”刘玉霞忐忑地说。
“有志气，公司开业了你就来我们这上班吧。”被刘玉霞自强的精神感动，陈佐坤毫不犹豫地答应了她。
根据刘玉霞的情况，陈佐坤安排她到库房做管理。库房管理要电脑化，陈佐坤就教刘玉霞用电脑。后来，刘玉霞已经能够熟练地使用电脑进行办公用品管理等工作。
据了解，到2017年，陈佐坤公司共有50名员工，其中，残疾员工占到近一半，他们的月平均工资为3000元，与其他员工收入差距并不大。“我们为残疾员工有针对性地安排了合适他们的岗位，希望最大限度地调动他们的积极性，让他们找到努力的方向。”陈佐坤坦言。
2017年，78岁高龄的陈佐坤逐渐把公司的运营交给了年轻的管理运营团队，有人以为这次他真要退休，好好休息了。但他又把心思投到了老年养老上来。2015年，陈佐坤开始关注养老，在周边社区走访，了解老人所需，筹办起养老院。去年7月，养老院在歌乐山上投用，首批已有78名老人入住。
他说：“等公司工作交接好，我也要上去和他们同住，相互作伴，开养老院不为赚钱，而是让大家老有所为，老有所乐。”
他58岁时开始创业，公司主动向残疾人敞开大门。他用行动帮助残疾员工找回自信，提高就业创业技能。他叫陈佐坤，一名有着57年党龄的老党员。
1993年陈佐坤退休后，因有电子方面技术，他受浙江一公司聘请前往当地上班。1997年，回到重庆的陈佐坤拿出积蓄，结合自身技术，开始创业，办起了公司，当时他已58岁。
年过半百为啥还想着创业？“我是一名共产党员，入党宣誓时说，为共产主义事业奋斗终生，这不是一句空话，我要以退休为起点，再干20年。”陈佐坤说，他希望用自己所能，带动更多人创业、就业。
创业之初，陈佐坤的公司选址在沙坪坝区新桥村。他还记得，厂房施工期间，大门外总有一名瘦小的女生在张望。一次，陈佐坤叫住女生询问，得知女生叫刘玉霞，原是附近一家饮料厂的工人，饮料厂因效益不佳倒闭。“我四处找工作，但因身体有残疾多次碰壁。看到你们公司在建，就想来看看有没有工作可做。”刘玉霞忐忑地说。
“有志气，公司开业了你就来我们这上班吧。”被刘玉霞自强的精神感动，陈佐坤毫不犹豫地答应了她。
根据刘玉霞的情况，陈佐坤安排她到库房做管理。库房管理要电脑化，陈佐坤就教刘玉霞用电脑。后来，刘玉霞已经能够熟练地使用电脑进行办公用品管理等工作。
据了解，到2017年，陈佐坤公司共有50名员工，其中，残疾员工占到近一半，他们的月平均工资为3000元，与其他员工收入差距并不大。“我们为残疾员工有针对性地安排了合适他们的岗位，希望最大限度地调动他们的积极性，让他们找到努力的方向。”陈佐坤坦言。
2017年，78岁高龄的陈佐坤逐渐把公司的运营交给了年轻的管理运营团队，有人以为这次他真要退休，好好休息了。但他又把心思投到了老年养老上来。2015年，陈佐坤开始关注养老，在周边社区走访，了解老人所需，筹办起养老院。去年7月，养老院在歌乐山上投用，首批已有78名老人入住。
他说：“等公司工作交接好，我也要上去和他们同住，相互作伴，开养老院不为赚钱，而是让大家老有所为，老有所乐。”
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我是很利害的人 等级： / 门别币：20第2楼 |
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| 回复：2019-3-12 19:56:51 | ||||
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芬丝尼大悦 等级： / 门别币：464第1楼 |
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| 回复：2019-3-12 17:59:55 | ||
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